El Bosque y la Gobernación de Cundinamarca continúan formando talento a través de maestrías

La Universidad El Bosque reafirma su compromiso con la educación avanzada a través de la estrategia “Alianza por el Futuro de Cundinamarca: Maestrías en el Cuatrienio – Fase II”, impulsada desde la Vicerrectoría de Investigaciones, en articulación con la Vicerrectoría Administrativa y la Vicerrectoría Académica, en colaboración con la Gobernación de Cundinamarca y su Secretaría de Ciencia, Tecnología e Innovación.

El rector, Dr. Miguel Ruiz Rubiano, representó a nuestra Universidad en la ceremonia oficial de la estrategia, una iniciativa conjunta con el Gobierno Departamental que fortalece la formación avanzada, la investigación y la innovación en el territorio.

“Decidí postularme porque quería crecer profesionalmente y formarme con un programa de alta calidad, reconocido por su excelencia y trayectoria. Recibí la noticia vía correo electrónico; la Universidad me informó que había sido seleccionado como beneficiario”, cuenta Sebastián Ramírez, estudiante de la Maestría en Psicología e integrante de la nueva cohorte de becarios.

Durante la jornada se destacaron los logros y avances de este programa, así como el impacto de las becas en la formación de talento humano con propósito. Esta segunda fase consolida un modelo de cooperación que, gracias a una inversión conjunta de 3 mil millones de pesos, permitirá que 153 profesionales de 43 municipios de Cundinamarca cursen maestrías en la Universidad El Bosque.

En su primera fase (2024–2027), la estrategia ha beneficiado a 143 profesionales que actualmente cursan sus estudios de maestría en El Bosque. Con esta nueva etapa (2025–2028), la Gobernación amplía la cobertura y consolida una política sostenida de apoyo a la educación avanzada, respondiendo a las necesidades de formación y competitividad de Cundinamarca. En esta segunda fase, el 57,5 % de las becas fueron otorgadas a mujeres, reflejando el compromiso con la equidad y la formación inclusiva de alto nivel.

Entre los programas con mayor demanda se destacan la Maestría en Investigación de Mercados e Inteligencia de Negocios, la Maestría en Gerencia Organizacional de Proyectos, la Maestría en Educación Inclusiva e Intercultural, la Maestría en Gestión Sostenible del Talento Humano y la Maestría en Planeación Financiera y Mercados de Capitales, áreas que responden a las necesidades de formación y competitividad del departamento.

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“Elegí la Maestría en Psicología porque el enfoque biopsicosocial de la Universidad y los componentes curriculares del programa son acordes a las necesidades de Cundinamarca”, afirma Sebastián, quien destaca la pertinencia académica y territorial de su formación.

Durante el evento también se llevó a cabo un conversatorio sobre la Agenda de Ciencia, Tecnología e Innovación de Cundinamarca, que permitió proyectar nuevas oportunidades de colaboración orientadas al fortalecimiento de las capacidades regionales y a la consolidación de un ecosistema de conocimiento, investigación aplicada y desarrollo sostenible.

“Desde el inicio he recibido acompañamiento constante por parte de cada uno de los miembros de la Universidad. Mi desarrollo intelectual a través de los destacados docentes del programa me ha permitido desarrollar las competencias necesarias para implementar procesos individuales, sociales y comunitarios”, comenta Sebastián sobre su experiencia académica en la institución.